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01、学历是找工作的敲门砖
如果把这样的就业机会看作一列火车的车票,985/211相当于一等座,普通本科是二等座,成人本科等是站票。至少你获得了在火车上展示能力以留下的资格。等到你职场个人能力非常强,学历才会变得不太重要。
02、学历是考研留学的垫脚石
没有学历,考研留学想都不用想,肯定是连参与的资格都没有,如果有个大专或本科的学历,考研留学回来必定不用愁薪水和发展,所以有个学历文凭是通向美好生活的极佳选择。
03、学历是考公务员的最起码要求
报考公务员没有大专文凭以上,连参加的资格都是微乎其微。况且今年国家公务员考试甚至取消了全日制和非全日制的区别。如果你的学历高,考公务员这关都可以免试,直接进入领导岗位。我们经常看到这样的新闻,某地为了引进人才,将一大批研究生人才引进来,直接任命为地方或部门行政领导,至于他们的能力如何,这是后话,谁叫他们的学历高呢?
04、学历是职称晋升的主要要求
在很多单位,职称评级必不可少的是学历,考职称,首先要达到某方面的学历,单位聘任职称,同样要考虑学历。
05、学历是工资级别的一道槛
我国国家机关和单位基本都是按照学历定工资,本科工资比专科工资高一档次,较规范的企业也是按学历定工资,如在北上广深等地外资企业或国内知名企业上班,上岗工资本科比专科高500元以上是非常正常的,而且本科以上的奖金和提升机会都比专科相对多一些。
06、学历是商业合作的一个重要武器
商业合作看似跟公司实力关系更大一些,不过看公司实力也会参考到学历的,当一方听到对方的领导团队是高学历的团队,这种合作成功的机会就会大些,因为高学历在一定程度上意味着高素质、高诚信,与这样的团队合作是一种光荣。所以,对于那些学历不高的老板,总要拼命接纳高学历的人才做他的助手,原因就在这儿。
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